Kostenlose Schritt für Schritt Anweisungen 
Professional und höhere Kategorien (P und D) Allgemeine Dienstleistungen und verwandte Kategorien (D, TK, S, PIA und LT) Professionelle Haushaltshilfe (NEIN) Außendienst (FS) Senior Placements (SG, DSG, USG und ASG) 
Sie müssen fließend Englisch oder Französisch sprechen können. Englisch und Französisch sind die Arbeitssprachen der Organisation. Für die meisten Positionen ist es zudem von Vorteil, wenn Sie zusätzlich eine weitere Sprache fließend beherrschen, vorzugsweise Arabisch, (Mandarin-)Chinesisch, Spanisch oder Russisch. Du musst mindestens einen Bachelor-Abschluss in der Tasche haben. Einige allgemeinere Positionen auf niedrigerer Ebene (insbesondere Verwaltungs- oder Sekretariatsjobs in der Kategorie Allgemeine Dienste) erfordern nur ein Abitur und in der Regel einschlägige Berufserfahrung, aber die meisten Positionen innerhalb der UN erfordern mindestens einen Bachelor-Abschluss. Viele spezialisierte Positionen erfordern eine höhere Qualifikation in dieser Spezialisierung. Berufserfahrung in einem der Position entsprechenden Bereich. Abhängig von der Position, für die Sie sich bewerben, benötigen Sie möglicherweise mindestens 1 und manchmal bis zu 7 Jahre Berufserfahrung. 
Sie können Ihr PHP sofort eingeben, aber auch später. Das Ausfüllen dauert etwa eine halbe bis eine Stunde. Sie können Ihr Profil auch teilweise ausfüllen und speichern, dann jederzeit öffnen und beenden. Stellen Sie sicher, dass Ihr PHP so vollständig, detailliert und präzise wie möglich ist und perfekt aussieht. Wenn Sie sich auf eine Stelle bewerben, ist Ihr PHP das Erste (und zunächst das Einzige), das der Personalvermittler sieht. Wenn Sie sich nicht genügend Mühe geben, Ihre Qualifikationen anzuzeigen oder Rechtschreib- oder Grammatikfehler in Ihrem Profil enthalten sind, wird Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt. Sie können Ihr PHP kontinuierlich ergänzen und verbessern, aber achten Sie darauf, dass es perfekt aussieht, wenn Sie sich auf eine ausgeschriebene Stelle bewerben. 
Geben Sie eine E-Mail-Adresse ein, um den Eingang Ihrer Bewerbung zu bestätigen. Wenn Sie innerhalb von 24 Stunden keine Bestätigung erhalten haben, kontaktieren Sie uns bitte erneut, um eine Bestätigung anzufordern. 
Sie können Ihr Karriereprofil oder kurz PHP sofort ausfüllen, aber auch später. Das Ausfüllen dauert etwa eine halbe bis eine Stunde und Sie können ein teilweise ausgefülltes Profil speichern und jederzeit wieder öffnen, um es zu vervollständigen. Vergiss die Kiste nicht "Herkunftsland" (Nationalität) auszufüllen. Sie müssen Staatsangehöriger eines der Länder sein, die am Young Professionals Program oder YPP teilnehmen. 
Nachdem Sie die Formulare ausgefüllt haben, klicken Sie auf "Jetzt bewerben" (Jetzt bewerben) um deine Bewerbung einzureichen. Um Ihre Bewerbung einzureichen, müssen Sie einige Verifizierungsfragen beantworten und erklären, dass Sie mit den Allgemeinen Geschäftsbedingungen einverstanden sind. Sie erhalten eine E-Mail, die den Eingang Ihrer Bewerbung bestätigt. Ihre Bewerbung wird evaluiert und Sie werden entweder zur Prüfung eingeladen oder für nicht zugelassen. 
Support zu bekommen bedeutet nicht automatisch einen Job zu bekommen. Ihre Chance auf einen Job ist recht hoch, wenn Sie gefördert wurden, aber ob Ihnen ein Job angeboten wird, hängt davon ab, welche Jobs in Ihrer Jobfamilie zur Verfügung stehen. Ist das Gespräch nicht erfolgreich, teilt Ihnen der Zentrale Prüfungsausschuss mit, dass Sie keine Unterstützung erhalten.
Einen job bei den vereinten nationen bekommen
Wenn Sie einen Beitrag zur Bekämpfung der zunehmenden Umweltverschmutzung leisten, Entwicklungsländern helfen möchten, ihre Wirtschaft zu stärken oder fortschrittliches Handeln fördern möchten, haben die Vereinten Nationen möglicherweise die ideale Aufgabe für Sie. Die UNO ist ein wichtiger Arbeitgeber, der die gleichen vielfältigen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten bietet wie größere Privatunternehmen. Die meisten Jobs in der Organisation erfordern, dass Sie auf einen harten Wettbewerb vorbereitet sind, aber mit guter Vorbereitung und etwas Glück finden Sie vielleicht Ihren Traumjob bei der UN.
Schritte
Methode 1 von 3: Bereiten Sie Ihre Bewerbung vor
1. Karrieremöglichkeiten in der Forschung an der UN. Werfen Sie einen Blick auf die Website der Vereinten Nationen, um sich ein Bild von den verschiedenen Arten von Jobs bei der UNO zu machen. Welche Abteilungen findest du am interessantesten? Gibt es bestimmte Fachbereiche, für die Sie bereits die passenden Papiere und Diplome haben?? Gibt es Abteilungen, in denen Sie gerne arbeiten würden, für die Sie aber noch nicht die Qualifikation haben?? Bevor Sie mit der Jobsuche beginnen, recherchieren Sie ausführlich. Für Informationen besuchen Sie die folgenden Websites:
- Die offizielle Website der UN (http://karriere.un.org)
- Die Website „UNjobfinder“ (http://unjobfinder.org)
- Die Website „UN-Jobliste“ (http://unjoblist.org)
2. Entscheiden Sie, in welcher Personalkategorie Sie versuchen möchten, einen Job zu suchen. Die Karrieremöglichkeiten bei der UN sind in verschiedene Personalkategorien unterteilt und für jede dieser Kategorien benötigen Sie eine spezifische Ausbildung sowie spezifische Kenntnisse und Erfahrungen. Die Kategorien werden dann weiter in Jobs auf verschiedenen Ebenen unterteilt, die jeweils ein gewisses Maß an Berufserfahrung erfordern. Entscheiden Sie basierend auf Ihren Fähigkeiten, Interessen und Erfahrungen, welche Kategorie und welches Niveau für Sie am besten geeignet ist. Hier sind die Optionen:
3. Prüfen Sie zunächst, ob Sie über die erforderliche Ausbildung und Erfahrung verfügen. Für jeden Karriereweg müssen Sie eine bestimmte Ausbildung absolviert haben und über spezifische Erfahrungen verfügen. Bevor Sie sich auf eine Stelle bewerben, prüfen Sie zunächst, ob Sie alle Bedingungen erfüllen. Ist dies nicht der Fall, wird Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt. Hier ist eine Beschreibung der Bedingungen, die Sie für eine Vielzahl von Positionen bei der UN erfüllen müssen:
Methode 2 von 3: Bewerbung um einen Job
1. Durchsuchen Sie die Website nach verfügbaren Stellen. Schauen Sie auf der UN-Jobsite nach, welche Stellenangebote bei Organisationen des Sekretariats der Vereinten Nationen verfügbar sind. Auf der UNjobfinder-Website können Sie nach offenen Stellen in allen UN-Organisationen suchen. Die Stellenangebote werden laufend aktualisiert. Wenn Sie also nicht sofort eine Position sehen, die Ihren Zielen und Qualifikationen entspricht, versuchen Sie es einfach so oft wie möglich.
2. Erstellen Sie ein sogenanntes „My UN“-Konto. Klicken Sie oben auf der VN-Job-Website auf die Option „Als Benutzer registrieren“. Sie werden dann aufgefordert, Ihren Namen, Ihre E-Mail-Adresse und Ihr Geburtsdatum einzugeben, und Sie müssen einen Benutzernamen und ein Passwort erstellen.
3. Aber Ihr persönliches Profil oder Ihr „Personal History Profile“ (PHP) auf. Bei der Registrierung werden Sie aufgefordert, ein sogenanntes PHP . zu erstellen. Dieses Profil wird zu Ihrem vertraulichen Online-Lebenslauf und enthält allgemeine Informationen über Sie, Ihre Ausbildung und Berufserfahrung. Du musst dein Profil nur einmal ausfüllen, kannst es aber später ändern und auf die verschiedenen Stellenangebote anpassen, wenn du möchtest.
4. Wählen Sie den Job, für den Sie sich bewerben möchten. Prüfen Sie, ob Sie alle Anforderungen erfüllen; Wenn nicht, vergewissern Sie sich, dass es sehr gute Gründe für den Personalvermittler gibt, das Versäumte zu entschuldigen, oder bewerben Sie sich nicht. Auf der Website der Vereinten Nationen heißt es klar, dass man sich auf so viele Stellen bewerben kann, wie man möchte, aber es tut Ihrer Glaubwürdigkeit nicht gut, wenn Sie sich auf Stellen bewerben, für die Sie nicht die Qualifikationen haben.
5. Bewerben Sie sich auf die gewählte Stelle, indem Sie den Anweisungen auf der Website folgen. Die Site fordert Sie auf, die neueste Version Ihres PHP in Ihre Bewerbung aufzunehmen, zusammen mit allen anderen Informationen, die für eine bestimmte Stellenausschreibung erforderlich sind. Passen Sie gegebenenfalls Ihr PHP an, bevor Sie sich tatsächlich bewerben.
6. Warten Sie, bis Sie eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erhalten. Nur Kandidaten, die zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurden, erhalten eine Antwort, und das kann eine Weile dauern. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie in der „Antragshistorie“ Ihres „Mein UN“-Kontos einsehen. Viele Stellen erfordern, dass Sie einen bestimmten Test oder eine bestimmte Prüfung bestehen, bevor Sie in Betracht gezogen werden können. Folgen Sie den Anweisungen für die konkrete Stelle, auf die Sie sich beworben haben.
Methode 3 von 3: Bewerbung für das Young Professionals Programm
1. Prüfen Sie zuerst, ob Sie für das Programm in Frage kommen. Das Young Professionals Program (YPP) richtet sich an talentierte junge Damen und Herren mit geringer oder keiner Berufserfahrung. Berechtigte Kandidaten müssen häufig eine schriftliche und mündliche Prüfung bestehen, um festzustellen, ob sie die Voraussetzungen für einen Platz in der YPP-Teilnehmerliste erfüllen. Kandidaten auf dem Arbeitsplan werden für eine Stelle innerhalb des YPP ausgewählt, sobald eine verfügbar ist. Um am YPP teilnehmen zu können, müssen Sie die folgenden Voraussetzungen erfüllen:
- Sie dürfen nicht älter als 32 . sein.
- Sie müssen einen Hochschulabschluss der ersten Stufe oder höher in einer der angebotenen Jobfamilien haben
- Sie müssen fließend Englisch oder Französisch sprechen können.
- Sie müssen Staatsangehöriger eines der teilnehmenden Länder sein.
2. Erstellen Sie Ihr eigenes VN-Konto unter „Meine UN“. Klicken Sie oben auf der VN-Job-Website auf „Als Benutzer registrieren“. Sie werden aufgefordert, Ihren Namen, Ihre E-Mail-Adresse und Ihr Geburtsdatum einzugeben und Ihren eigenen Benutzernamen und Ihr Passwort zu erstellen.
3. Erstellen Sie Ihr „Persönliches Profil“ oder Ihr eigenes Karriereprofil. Sobald Sie Ihr Konto erstellt haben, werden Sie aufgefordert, Ihr eigenes Karriereprofil zu erstellen. Dieses Profil wird online zu Ihrem vertraulichen Lebenslauf. Es enthält allgemeine Informationen über Sie, Ihre Ausbildung und Berufserfahrung.
4. Für einen Job bewerben. Als Kandidat für das YPP müssen Sie einen Job mit dem Label wählen "YPP-Prüfung." Wählen Sie einen Job innerhalb der Jobfamilie, für die Sie sich interessieren und für die Sie geeignet sind. Geben Sie die richtige Kombination aus "Hauptstudium" und "Spezialisierung" entsprechend Ihrem Abschluss und den für die Stelle erforderlichen Voraussetzungen ein. Sie sind nicht mehr als pro Prüfung erlaubt ein Anmeldung ausfüllen.
5. Mach die schriftliche Prüfung. Wenn Sie sich qualifizieren, erhalten Sie eine Einladung zur schriftlichen Prüfung. Diese Prüfung dauert 4 1/2 Stunden und besteht aus zwei Teilen: einem allgemeinen Teil, der für alle Berufsfamilien gleich ist, und einem spezifischen Teil, der Ihre spezifischen Fachkenntnisse prüft. Wenn Sie die Prüfung bestehen, erhalten Sie eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.
6. Mach die mündliche Prüfung. Die mündliche Prüfung besteht aus einer Sitzung mit dem Fachausschuss. In diesem Gespräch wird festgestellt, ob Sie die erforderlichen Fähigkeiten mitbringen und die richtige Einstellung für die Jobs innerhalb der Jobfamilie haben, auf die Sie sich beworben haben. Nach der Prüfung wird sich der Zentrale Prüfungsausschuss mit Ihnen in Verbindung setzen, um Ihnen mitzuteilen, ob Sie am YPP teilnehmen dürfen oder nicht.
7. Lassen Sie sich vom Zentralen Prüfungsausschuss unterstützen. Wenn Sie ein erfolgreiches Gespräch geführt haben, unterstützt Sie der Zentrale Prüfungsausschuss bei einer Stelle im YPP-Jobplan. Sobald ein Job in einer geeigneten Jobfamilie frei wird, wird Ihnen dieser Job angeboten.
Tipps
- Seien Sie bei der Vorbereitung Ihrer Bewerbung sehr vorsichtig. Überprüfen Sie alles sorgfältig auf Rechtschreibfehler, fehlende Informationen, schlechte Grammatik usw. Denken Sie daran, dass jeder kleine Fehler eine Ausrede sein kann, um Ihre Bewerbung in den Papierkorb zu werfen, und Personalvermittler werden wahrscheinlich mit Bewerbungen überschwemmt.
- Versuchen Sie auf jeden Fall, weitere Informationen per E-Mail oder Telefon zu erhalten. Versuchen Sie zum Beispiel herauszufinden, ob die Stelle, auf die Sie sich bewerben, eine ist, für die ein Mitarbeiter, der bereits auf einer niedrigeren Ebene bei der UN arbeitet, eine Festanstellung anstrebt. So bekommen Sie eine Vorstellung davon, wer Ihre Konkurrenten sind. Auf der anderen Seite wundern Sie sich nicht, wenn es sich als schwierig herausstellt, weitere Informationen zu erhalten.
- Ihr Geschlecht kann zu Ihren Gunsten wirken: Artikel 8 der UN-Richtlinien besagt: "Die Vereinten Nationen schränken das Recht von Männern oder Frauen gleicher Eignung und unter gleichen Bedingungen, Mitglieder sowohl des Hauptorgans als auch der Unterabteilungen der Organisation zu sein, nicht ein."Auf der anderen Seite gibt es eine Regel innerhalb der UN-Rekrutierungspolitik (ST/AI/2006/3, Abschnitt 9.3) dass Frauen eher rekrutiert werden. Wenn Sie als Frau in eine Liste aufgenommen werden (eine Reserveliste von Kandidaten, die nicht ausgewählt wurden, aber von der zentralen Aufsichtsbehörde unterstützt wurden), bleiben Sie für einen Zeitraum von 3 Jahre aufbleiben. Während dieser Zeit bleiben Sie ununterbrochen arbeitsberechtigt, während Männer nach nur zwei Jahren aus dem Dienstplan gestrichen werden.
- Bewerben Sie sich frühzeitig. UN-Recruiter sind bei Bewerbungen in letzter Minute eher misstrauisch. Darüber hinaus können Sie sicher sein, dass viele Last-Minute-Bewerbungen eingehen werden. Wenn Ihre Bewerbung also dazwischen liegt, besteht die Möglichkeit, dass sie Ihre Bewerbung nicht so gründlich prüfen. Bewerbungen, die zu spät eingehen, werden nicht berücksichtigt.
- Es ist oft der Fall, dass Leute, die einen Job bei der UN bekommen, Leute innerhalb der Organisation kennen. Wen kennst du? Versuchen Sie herauszufinden, wie Sie ein paar Leute kennenlernen, die Ihnen möglicherweise helfen können. Obwohl sie immer über ihre starken Prinzipien in der Organisation sprechen werden, ist eine Auswahl aufgrund Ihrer Verdienste nicht immer der Schlüssel zu einer Stelle bei den Vereinten Nationen. Sie sollten sich auch bewusst sein, dass für bestimmte Länder Quoten gelten, während bestimmte andere Länder bevorzugt werden. Beides kann Ihre Chance auf einen Einstieg erhöhen oder verringern.
Warnungen
- Denken Sie daran, dass die Arbeit bei den Vereinten Nationen möglicherweise nicht der herausfordernde und glamouröse Job ist, bei dem Sie "die Welt verbessern" werden, von dem Sie immer geträumt haben. Recherchieren Sie und suchen Sie nach Büchern, die von Leuten geschrieben wurden, die bei den Vereinten Nationen gearbeitet haben. Natürlich verdient man ein gutes Gehalt und die Nebenleistungen sind auch nicht schlecht, aber viele Mitarbeiter haben die erstickende Bürokratie, den Mangel an Kreativität, die eingeschränkten Möglichkeiten zur Eigeninitiative, die Bevorzugung und Bevorzugung schnell satt. Auf der anderen Seite wird sich daran nichts ändern, wenn die Organisation nicht idealistische und entschlossene Leute mit einem starken Willen zur Verbesserung ihres Geschäfts einstellt. Machen Sie sich auf jeden Fall bewusst, dass ein Job bei der UNO nicht nur Vorteile hat, sondern auch gewisse Nachteile.
- Senden Sie keine zusätzlichen Informationen zu Ihrer Person, wenn Sie nicht dazu aufgefordert werden. Wenn Sie dies tun, werden sie in der Rekrutierungs- und Auswahlabteilung irritiert. Sie erwecken den Eindruck, dass Sie versuchen, den bürokratischen Prozess zu umgehen, und die Recruiter können dies als Ausrede verwenden, um Ihre Bewerbung nicht zu berücksichtigen. Wenn du eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch bekommst, ist das deine Chance, dich abzuheben.
- Seien Sie darauf vorbereitet, dass Sie ab dem Ende der Bewerbungsfrist wahrscheinlich noch einige Zeit warten müssen, bis Sie etwas hören. Acht (8) Monate sind keine Seltenheit.
- Die UN akzeptiert keine offenen Bewerbungen oder individuellen Lebensläufe. Um sich auf eine Stelle zu bewerben, müssen Sie sich immer über das Bewerbungssystem im Internet bewerben, sofern nicht anders angegeben.
- Bewerben Sie sich nicht wahllos auf Jobs, für die Sie nicht die Qualifikationen haben. Die Interviewer haben ein gutes Gedächtnis und können jede Ausrede nutzen, um Personen aus einem großen Bewerberkreis auszuschließen. Frühere Bewerbungen werden in Ihrer Bewerbungsakte gespeichert, also bewerben Sie sich mit Bedacht.
- Bereiten Sie sich auf eine sehr lange und schwierige Gesprächsphase vor, wenn Sie das Glück haben, so weit zu kommen. Wenn Sie ausgewählt werden, das Verfahren fortzusetzen, müssen Sie möglicherweise mehrere andere Runden durchlaufen.
"Einen job bei den vereinten nationen bekommen"
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